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Rôle du management

Le management vise à planifier, organiser, orienter et superviser les ressources humaines, financières et matérielles afin d’atteindre des objectifs précis. Il vise à optimiser l’efficacité et la performance d’une organisation tout en prenant en compte le bien-être des équipes.

Compétences clés du manager

Gestion du temps et des priorités

Communication efficace

Capacité à motiver et inspirer

Résolution de problèmes

Styles de management

Autoritaire

Participatif

Délégatif

Transformational

Management moderne : entre stratégies et pratiques !

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